1月18日上午，華為內(nèi)部發(fā)布公告通報前消費者終端業(yè)務6名員工一個月前進入看守所，1月17日被正式批捕。
華為相關人士在接受記者采訪時表示，此次內(nèi)部通報的員工只涉及工程師和設計人員，沒有涉及中高層，且均為已離職員工。另外，華為否認了通報中提及6名員工向酷派、樂視兩家公司泄密。
華為一位內(nèi)部人士向記者透露，該6名員工已經(jīng)從2015年開始陸續(xù)從華為離職，其中有硬件架構(gòu)工程師等設計崗位員工，離職后拿著華為終端的知識產(chǎn)權(quán)結(jié)果賺錢。
雖然華為在通報中沒有提到樂視、酷派，但至少從現(xiàn)在信息來看，華為此次因泄密事件舉報相關員工與酷派關系很大，這次批捕前華為員工中也有在樂視酷派就職的高層。
對于證券時報網(wǎng)報道的《華為內(nèi)部通報六名前中高層被抓 疑泄露內(nèi)部資料給樂視酷派》的消息，1月18日下午，樂視通過官微發(fā)布聲明稱，該消息純屬造謠構(gòu)陷。經(jīng)核實，華為確實披露了有相關人士因泄密問題而被公安機關帶走的內(nèi)部通告，但并未表示此事與樂視、酷派相關。
酷派有人被捕
1月18日上午，前華為榮耀CEO、現(xiàn)任酷派CEO劉江峰就此事接受記者采訪時表示，此次被批捕的員工中，有些人后來加入了酷派。
劉江峰亦向記者證實，在被抓的人當中，有曾經(jīng)華為終端的老將，如眾思科技的副總裁吳彬。吳彬曾是華為終端業(yè)務架構(gòu)設計部部長。
上海眾思科技其實是樂視投資并控股的ODM公司，而劉江峰就在該公司擔任CEO。
針對《華為內(nèi)部通報六名前中高層被抓 疑泄露內(nèi)部資料給樂視酷派》的消息，1月18日下午，樂視通過官微發(fā)布聲明稱，經(jīng)核實，華為確實披露了有相關人士因泄密問題而被公安機關帶走的內(nèi)部通告，但并未表示此事與樂視、酷派相關。
與此同時，華為亦否認了通報中提及6名員工向酷派、樂視兩家公司泄密。
此外，傳聞被抓到的人還有張姓員工與李姓員工等18級以上的研發(fā)骨干。劉江峰對記者確認，此兩人被批捕屬實。
記者從工商信息登記處查詢發(fā)現(xiàn)，張姓員工與吳彬同時出現(xiàn)在了上海藝時網(wǎng)絡科技有限公司股東名單中，該公司主要從事網(wǎng)絡技術、通信、計算機領域的技術開發(fā)和轉(zhuǎn)讓等業(yè)務。
記者還注意到，2016年12月19日，劉江峰發(fā)了這樣一條朋友圈：“本是同根生，相煎何太急，但愿能渡盡劫波兄弟在，相逢一笑泯恩仇。”
有相關人士分析，此次通報說的是一個月之前這些人就進了看守所，劉江峰這條朋友圈極有可能在影射此事。
“挖角”紛爭由來已久
華為與樂視、酷派就“挖角”一事紛爭已久。據(jù)不完全統(tǒng)計，過去幾年，從華為離職加盟樂視的人員高達數(shù)百人，其中不乏華為榮耀前總裁徐昕泉、劉江鋒等高層。
因為不斷“挖角”，華為和樂視、酷派不斷有火藥味。2016年5月，當時有傳聞稱華為針對樂視“挖角”華為消費者業(yè)務的人才問題，專門成立了“打樂辦”，華為消費者業(yè)務CEO余承東對此進行了否認，但余承東也提到：“的確有個別公司特意猛挖我們消費者業(yè)務的人才，甚至也把部分貪污受賄被我們開除掉的人員招聘過去了，作為回應與防御，（華為）也在思考反挖人行動?！?/p>
實際上，華為曾多次出現(xiàn)員工泄密事件。此前曾有通報，原UC&C產(chǎn)品線總裁因涉嫌侵犯華為公司eSpace軟件著作權(quán)罪于2014年4月24日刑事拘留。2002年10月，華為向黑龍江佳木斯公安機關報案，3名前華為傳輸部技術人員離開華為公司創(chuàng)業(yè)研發(fā)光傳輸系統(tǒng)，并銷售到黑龍江佳木斯等地。華為認定該行為涉嫌侵犯華為公司商業(yè)機密。2003年6月，經(jīng)檢察機關批準，公安機關依法將3名員工逮捕。
腐敗和泄密是華為嚴防的高壓線。2014年，華為在反腐大會上披露，共查處116名涉嫌腐敗的華為員工，其中有83名華為員工內(nèi)部坦白，29名主動申報，這些都被內(nèi)部從輕處罰，剩下4名被查出來的問題員工則被移交司法處理。
在上月初華為監(jiān)管體系座談會上，任正非發(fā)表《內(nèi)外合規(guī)多打糧，保駕護航贏未來》的講話，強調(diào)監(jiān)管工作的重要，表示維持生存的根本就是不能腐敗。
任正非表示，華為不因為腐敗而不發(fā)展，也不因為發(fā)展而寬容腐??；監(jiān)督崗位更多履行個人負責制，要敢于堅持原則，實事求是，干部離任要審計，在任也要審計；內(nèi)控、監(jiān)管不是阻止速度，而是讓流程順暢后速度更快。