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恩智浦榮膺湯森路透基金會(huì)“停止奴役獎(jiǎng)”

2016-12-10

  該獎(jiǎng)項(xiàng)旨在表揚(yáng)那些采取具體了方案從供應(yīng)鏈中根除現(xiàn)代奴役現(xiàn)象的公司

  2016年11月30日倫敦–恩智浦半導(dǎo)體NXP Semiconductors N.V.(納斯達(dá)克代碼:NXPI)今日宣布,湯森路透基金會(huì)(全球最大的新聞和信息提供商湯森路透集團(tuán)旗下的慈善機(jī)構(gòu))向恩智浦頒發(fā)了“政策和實(shí)施”類別的停止奴役獎(jiǎng)。這是全球首個(gè)此種類別的獎(jiǎng)項(xiàng),旨在肯定那些在從供應(yīng)鏈中根除強(qiáng)迫勞動(dòng)方面表現(xiàn)卓越的企業(yè)。湯森路透基金會(huì)于今天早些時(shí)候在倫敦舉行的年度“信任婦女大會(huì)”(世界領(lǐng)先的論壇,致力于打擊拐賣和奴役婦女并為女權(quán)立法)上公布了獲獎(jiǎng)?wù)呙麊巍?/p>

  多年來,恩智浦始終致力于結(jié)束現(xiàn)代奴役現(xiàn)象,并因此被授予該獎(jiǎng)項(xiàng)。自2012年開始,恩智浦就將這項(xiàng)工作視為重要的企業(yè)責(zé)任,并在企業(yè)運(yùn)營(yíng)和整個(gè)供應(yīng)鏈中推行實(shí)施。恩智浦是業(yè)內(nèi)首家采用“雇主支付”政策的公司,也是首家要求外來移民雇工不要將政府頒發(fā)文件交給勞工中介的公司。目前,恩智浦會(huì)支付與招募相關(guān)的所有費(fèi)用,包括交通費(fèi),還會(huì)提供帶鎖小柜,便于工人們安全存放政府簽發(fā)文件。恩智浦還會(huì)慎重挑選和審核人才招聘機(jī)構(gòu),確保他們沒有涉及任何形式的債役勞動(dòng)或強(qiáng)迫勞動(dòng)。此外,恩智浦還設(shè)立了專門的合規(guī)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)監(jiān)督這些政策是否確實(shí)得到實(shí)施,目前成效已輻射到第一層供應(yīng)鏈之外。該團(tuán)隊(duì)盡心盡力地執(zhí)行年度風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,對(duì)旗下工廠和供應(yīng)商進(jìn)行審查,管理校正措施和預(yù)防措施,同時(shí)與外部利益相關(guān)者展開密切合作。

  “現(xiàn)代奴役和債役嚴(yán)重違反了人權(quán),恩智浦決心竭盡全力終止這種現(xiàn)象,”恩智浦半導(dǎo)體公司首席執(zhí)行官理查德?科雷鳴(Richard Clemmer)表示?!吧頌橐患遗c全球數(shù)百家供應(yīng)商合作的技術(shù)提供商,我們對(duì)供應(yīng)鏈做了深度調(diào)查,確保我們的員工沒有受到勞動(dòng)供應(yīng)商制挾,同時(shí)確保根除就業(yè)中介機(jī)構(gòu)提出的回扣和付款要求。我們與供應(yīng)商合作,做正確的事情–包括培訓(xùn)、審核、制定糾正措施計(jì)劃、二次審核以及激發(fā)員工積極性–關(guān)注公司改進(jìn)并將它作為政策推行,我對(duì)我們目前獲得的成就感到非常自豪。我們感謝湯森路透基金會(huì)所做的工作,也感謝他們提供此次機(jī)會(huì)展現(xiàn)恩智浦為徹底廢止這種可憎現(xiàn)象所付出的長(zhǎng)期努力?!?/p>

  獨(dú)立評(píng)論員對(duì)全球十大行業(yè)的眾多公司進(jìn)行了評(píng)估,考察他們的政策和實(shí)踐是否違反了反現(xiàn)代奴役現(xiàn)象規(guī)定。評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)的制定結(jié)合了許多現(xiàn)有標(biāo)準(zhǔn),包括英國(guó)現(xiàn)代奴隸法案、加州供應(yīng)鏈透明性法案,以及其他全球最佳實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)。從總體得分可以看出,恩智浦采取了切實(shí)有效的行動(dòng)。

  “我們制定‘停止奴役獎(jiǎng)’是希望展現(xiàn)企業(yè)已準(zhǔn)備在廢止現(xiàn)代奴役的全球運(yùn)動(dòng)中發(fā)揮重大作用,”湯森路透基金會(huì)首席執(zhí)行官M(fèi)onique Villa表示?!岸髦瞧志褪且粋€(gè)非常好的例子,這家大型全球公司采取措施,積極行動(dòng),以超出當(dāng)前法律法規(guī)要求的表現(xiàn)來確保其企業(yè)不會(huì)受到奴役現(xiàn)象侵染。他們秉持公開透明的態(tài)度,勇于公開談?wù)摯藛栴},這些行為給其他企業(yè)樹立了標(biāo)準(zhǔn),確保他們了解廢止奴役的行為既是伸張人權(quán)的表現(xiàn),也是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的大勢(shì)所趨。”

  停止奴役獎(jiǎng)項(xiàng)是湯森路透基金會(huì)在2015年度信任婦女大會(huì)之后發(fā)起的項(xiàng)目。其旨在形成一個(gè)良性循環(huán),一個(gè)正面的范例,以表明企業(yè)也能夠在廢止現(xiàn)代奴役全球運(yùn)動(dòng)中發(fā)揮重大作用。


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